Le premier jour de travail dans une entreprise suscite toujours une certaine angoisse. Pour la dissiper et permettre au collaborateur de commencer du bon pied, pensez à lui offrir un welcome pack. Le point sur ce sujet !

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Le welcome pack en entreprise : c’est quoi ?

Le welcome pack en entreprise est un kit qui contient toutes sortes de cadeaux. Il est généralement offert à un nouveau collaborateur lors de son premier jour de travail pour lui souhaiter la bienvenue. À noter que le welcome pack peut aussi renfermer des informations pratiques concernant l’organisation de votre entreprise ainsi qu’un mot d’accueil de la part du directeur des ressources humaines.

Pourquoi en offrir un ?

Le recrutement de collaborateurs induit un coût non négligeable. Pour éviter que vos efforts soient vains, vous devez absolument fidéliser vos nouveaux employés. Aidant à faire savoir à un collaborateur qu’il est le bienvenu, le welcome pack est un excellent moyen pour lui permettre de se sentir bien et l’inciter à rester au sein de votre entreprise. En offrant un kit de bienvenue à un nouvel employé, vous pourrez également :

  • Mettre en avant les valeurs défendues par votre entreprise. En guise d’illustration, si la RSE y occupe une place primordiale, vous pouvez placer des goodies écoresponsables dans le welcome pack ;
  • Partager votre culture d’entreprise. Si son contenu est bien choisi, le kit de bienvenue véhiculera un fort message ;
  • Renvoyer une image de marque attractive et généreuse. Votre geste ne risque pas de laisser indifférent le collaborateur. Ce dernier est susceptible de devenir un ambassadeur de votre entreprise en affichant sa fierté d’avoir intégré votre entreprise.
Le welcome pack en entreprise : c'est quoi ?
Source : shutterstock.com

Que contient généralement un welcome pack en entreprise ?

Les goodies ont largement montré leur utilité lorsqu’il s’agit de promouvoir un événement d’entreprise. Ils s’avèrent aussi d’une grande aide dans le cadre de l’onboarding du moment qu’ils sont qualitatifs.

Vous ne savez pas quoi mettre dans votre welcome pack en entreprise ? Privilégiez des cadeaux qui seront utiles au travail de vos nouveaux collaborateurs ainsi que des produits qui leur serviront au quotidien.

Un sac en tissu

Présentant de nombreux avantages, le sac en tissu est une excellente idée de cadeau de bienvenue à offrir à un nouveau salarié. Sa praticité fait partie de ses principaux atouts. Il peut en effet être utilisé au quotidien (pour faire les courses, pour porter des affaires, etc.), d’autant plus qu’il est réutilisable.

Le sac en tissu est également peu cher. En outre, il est personnalisable. Vous pourrez notamment y faire imprimer le nom de votre entreprise ou son logo. Il offrira alors une publicité indirecte à votre marque et contribuera à augmenter sa visibilité. N’hésitez de ce fait pas à offrir des sacs en tissu personnalisés à vos nouveaux collaborateurs.

Un carnet

Dans le cadre de leur travail, vos collaborateurs seront souvent amenés à écrire et à prendre des notes. C’est pourquoi un carnet trouve parfaitement sa place dans un welcome pack en entreprise. Cet objet constituera un véritable allié pour vos salariés au quotidien. Il peut aussi renfermer des informations essentielles qu’il faut connaître sur votre entreprise ou son storytelling.

Pensez à personnaliser le carnet que vous offrirez à chaque nouvel employé. Cela renforcera son sentiment d’appartenance.

Un stylo

Complétant le carnet, le stylo est un autre cadeau qu’il convient de mettre dans un kit de bienvenue destiné aux nouveaux employés. Ce goodies a l’avantage d’être peu coûteux. De plus, il est durable.

Notez qu’un stylo peut tout à fait être personnalisé avec le logo de votre entreprise ou un petit message. Dans ce cas, il mettra en avant votre marque de manière subtile.

Un mug

Le mug constitue une valeur sûre en matière de cadeaux à offrir à ses salariés. Ces derniers pourront l’utiliser au quotidien, aussi bien chez eux qu’au bureau. Existant dans un large choix de matériaux, de formes et de couleurs, le mug s’adapte par ailleurs à tous les besoins et à toutes les envies.

En outre, cet objet offre une large zone de marquage. Vous pourrez entre autres y faire apposer le logo de votre entreprise et le nom d’un collaborateur. Les mugs personnalisés sont un moyen simple, mais efficace pour faire savoir à vos salariés que vous tenez à eux et pour les fidéliser. 

Que contient généralement un welcome pack en entreprise ?
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Un tee-shirt

Il s’avère également judicieux d’inclure un tee-shirt dans un welcome pack. Grâce à ce cadeau, vos nouveaux collaborateurs se sentiront comme des membres à part entière de votre entreprise. Cela favorise leur intégration, mais aussi la cohésion interne.

D’autre part, si vous offrez des tee-shirts à vos salariés, vous rendrez votre marque rapidement identifiable si ceux-ci les portent durant un événement professionnel.